드럼서클이 직장여성의 성격유형과 직무스트레스에 미치는 영향

Abstract

본 연구는 음악치료에서 활용되고 있는 드럼서클의 참여 만족도를 통해 드럼서클과 여성 직무스트레스와의 상관관계, 그리고 성격 5요인(신경증, 외향성, 개방성, 성실성, 친화성) 중 타악기 연주활동을 선호하는 성격유형에 대해 알아보고자 하였다. 연구대상은 충청북도 B 인력개발원에 입소한 서울·경기지역 여성 110명으로 2013년 10월 1일 드럼서클 프로그램과 설문을 실시하였다. 성격 5요인과 직무스트레스 설문은 드럼서클 전 실시하였고 만족도는 드럼서클 후 실시하였다. 척도와 만족도 설문은 총 105부를 회수하여 본 연구에 사용하였다. 조사 자료는 SPSS 18.0K를 이용하여 빈도분석과 신뢰도 분석을 실시하였으며, 구성 개념간의 영향관계에 대한 가설검증을 위하여 상관분석과 다중 회귀분석을 실시하였다. 이를 통해 드럼서클의 만족도와 성격유형, 드럼서클의 만족도와 여성 직무스트레스 간 상관관계를 파악하였다. 측정변수들에 대한 분석을 통하여 다음과 같은 결론을 도출하였다. 첫째, 드럼서클 프로그램 만족도에 성격 5요인 중 친화성이 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 직무스트레스 하부요인인 직무요구, 보상부적절이 드럼서클 프로그램 만족도와 정(+)의 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 셋째, 드럼서클 프로그램 만족도에서는 ‘연주 후 기분이 나아졌다’는 항목이 Likert식 5점 척도에 평균 4.35점으로 가장 높은 점수를 나타냈고, 스트레스 감소에 대한 항목은 4.34점으로 두 번째를 차지하였다. 넷째, 드럼서클 프로그램이 참여자에게 도움이 되었던 부분을 중복응답하게 한 결과 활력충전이 39.2%로 가장 많았다. 다섯째, 드럼서클 프로그램 후 느낀 점을 한 단어로 표현한 개방형 질문을 분류한 결과, ‘기쁨’과 ‘즐거움’이 35%로 가장 많았다. 이러한 결과는 드럼서클이 여성의 직무스트레스에 효과적인 중재도구임을 시사한다.