사위의 장인·장모 부양부담감 연구 : 부모 부양의식 및 상호교류를 중심으로
- Alternative Title
- (A) study on sons-in-law's support consciousness toward wives' fathers and mothers : focusing on the support consciousness and mutual interchange
- Abstract
- 영문초록: p. 69-74|본 연구는 현대사회에서 기혼 딸과의 유대관계가 지속됨에 따라 사위와 장인·장모의 관계변화를 살펴보고, 그에 따른 부양부담감을 살펴보고자 연구 하였다. 선행연구를 토대로 하여 사위의 배경변인에 따라 부모부양에 대한 일반적인 의식과 장인·장모 부양에 대한 의식 및 장인·장모와의 상호교류를 살펴보았으며, 사위의 배경변인과 일반적 부모 부양의식, 장인·장모 부양의식, 장인·장모와의 상호교류가 부양부담감에 미치는 영향력은 어떠한지에 초점을 두었다.
이를 검증하기 위해 본 연구에서는 일반적?? 부모 부양의식에 관한 척도, 장인·장모 부양의식에 관한 척도, 장인·장모와의 상호교류 즉, 장인·장모로부터 받는 도움, 장인·장모에게 드리는 도움에 관한 척도, 장인·장모 부양부담감에 관한 척도로 설문을 구성하여 조사를 실시하였다.
조사대상자는 장인·장모 중 한분이라도 생존해 계신 20~50대의 기혼남성으로 하였으며, 총 469부를 최종분석 자료로 사용하였다.
본 연구의 자료 분석을 위해 SPSS WIN 10.0 program을 이용하여 빈도, 백분율, 평균, 표준편차, t 검증, 일원변량분석(one-way ANOVA), 사후검증으로 Duncan's Multiple range test, 다중회귀분석(Multiple regression analysis) 등이 실시되었다.
본 연구의 분석결과를 간단히 요약하면 다음과 같다.
첫째, 사위의 배경변인, 양가부모의 배경변인, 일반적 부모 부양의식, 장인·장모 부양의식, 장인·장모와의 상호교류, 장인·장모 부양부담감을 살펴본 결과 다음과 같다.
사위의 연령은 30대가 가장 높고, 학력은 대졸 이하, 직업은 사무직, 가계소득은 200~399만원, 사위와 아내의 형제관계에서는 모두 첫째인 경우가 가장 높게, 맞벌이 유무에서는 맞벌이를 하지 않는다가 조금 더 높게 나타났고, 자녀수는 2명이 가장 많은 것으로, 결혼 연수는 5년 이하, 가족형태는 부부와 자녀로 이루어진 경우가 가장 높게 나타났다.
본가 부모와 장인·장모의 배경변인을 살펴보면, 양가 부모 모두 두 분 다 생존해 계시는 경우와 연령이 60대인 경우가 가장 높게 나타났다. 건강상태에서는 본가부모의 경우 아버지는 '상', 어머니는 '중'이, 장인·장모는 모두 '상'이 가장 높게 나타났으며, 경제상태는 본가 부모의 경우 하→중→상의 순으로 장인·장모의 경우 중→상→하의 순으로 나타났다. 또한, 장인·장모와 동거할 경우, 그 이유로는 장인·장모의 경제적 상황을, 도움을 받는 면에서는 장인·장모로부터 생활과 관련된 전반적인 문제에서 도움을 받을 수 있다는 응답이 가장 높게 나타났다.
사위의 일반적인 부모 부양의식에서는 60점 만점의 중간치 이상인 41.06점으로 상당히 높게 나타났으며, 장인·장모 부양의식은 50점 만점에서 36.95점으로 다소 높게 나타났다. 장인·장모와 상호교류에서는 50점 만점에서 장인·장모에게 드리는 도움(33.36점)이 장인·장모로부터 받는 도움(30.20점)보다 더 높게 나타났으며, 장인·장모 부양부담감은 60점 만점에서 중간치 이하인 29.00점으로 다소 낮은 것으로 나타?뎬?.
둘째, 사위의 배경변인에 따른 일반적 부모 부양의식, 장인·장모 부양의식, 장인·장모와의 상호교류, 장인·장모 부양부담감의 차이를 살펴본 결과 다음과 같다.
사위의 배경변인에 따른 일반적 부모 부양의식은 연령, 직업, 소득에 따라 유의한 차이가 나타났다. 즉, 50대 이상 연령에서, 행정 관리직이, 400만원 이상의 소득인 집단에서 일반적 부모 부양의식이 높게 나타났다.
장인·장모 부양의식에서는 출생순위에서만 유의한 차이가 나타나 첫째나 둘째가 셋째보다 높게, 셋째보다 넷째나 다섯째 이하인 집단이 장인·장모 부양의식이 높은 것으로 나타났다.
장인·장모와의 상호교류는 장인·장모에게 드리는 도움에서는 학력, 직업, 소득에서 유의한 차이가 장인·장모로부터 받는 도움에서는 연령, 학력, 직업, 아내의 출생순위에서 유의한 차이가 나타났다.
학력이 높을수록, 전문직이나 행정 관리직이, 소득이 높을수록 장인·장모에게 드리는 도움이 높게 나타났으며, 사위의 연령이 적을수록, 학력이 높을수록, 전문직이나 행정관리직 및 사무직이, 아내의 출생순위가 다섯째 이하인 집단에서 장인·장모에게 더 도움을 받는 것으로 나타났다.
장인·장모 부양부담감은 직업, 소득, 본인의 출생순위에 따라 유의한 차이가 나타났다. 즉, 행정관리직 집단과 소득이 400만원 이상인 집단이 다른 집단보다 부양부담감이 가장 낮은 것으로 나타났으며, 본인의 출생순위가 첫째인 집단이 부양부담감은 가장 높은 것으로 나타났다.
셋째, 사위의 일반적 부모 부양의식 및 장인·장모 부양의식 정도에 따라 장인·장모와의 상호교류에는 어떠한 차이가 있는지를 살펴본 결과 다음과 같다.
사위의 일반적인 부모 부양의식과 장인·장모 부양의식이 모두 높을수록 장인·장모에게 도움을 더 많이 드리는 것으로 나타났다. 평균값을 기준으로 상·중·하로 나누어 살펴보았을 때, 장인·장모로부터 도움을 받는 부분에서는 일반적 부모 부양의식이 '상'이거나 '중'인 집단이 '하'인 집단보다 도움을 많이 받고 있고, 장인·장모 부양의식이 높을수록 도움도 더 많이 받는 것으로 나타났다.
넷째, 사위의 배경변인과 일반적 부모 부양의식, 장인·장모 부양의식, 장인·장모와의 상호교류가 장인·장모 부양부담감에 미치는 영향력은 어떠한지를 살펴본 결과 다음과 같다.
사위의 장인·장모 부양의식이 낮을수록, 장인의 연령이 낮을수록, 사위의 본가 부모 어느 한 분이라도 생존?? 계신 경우, 사위의 가계소득이 낮을수록 장인·장모 부양부담감이 높은 것으로 나타났다.
본 연구는 부모부양에 대한 가치관이 변화하는 시점에서 사위들의 일반적 부모 부양의식 및 장인·장모 부양의식과 장인·장모와의 상호교류에 따른 장인·장모 부양부담감을 살펴보았다.
이상의 결과에서 사위의 일반적 부모 부양의식과 장인·장모 부양의식은 매우 높게 나타났고, 장인·장모 부양부담감은 대체로 낮게 나타났다.
이는 현대사회에서 기혼 딸과의 지속적인 관계 유지가 증대됨에 따라 장인·장모와 사위의 관계가 이전의 고정관념이나 규범적인 것으로부터 점차적으로 정서적으로 친밀감이 형성되고 있는 것으로 사료된다.
또한, 아들·딸 구별 없이 부모와 유대관계가 가장 원만한 자녀가 부모를 모시는 대안적 동거부양의 형태가 나타나고 있는 상황에서 이러한 부양의식이 부양행동으로 이어질 수 있는 교육프로그램 개발이 요구된다.|This study tries to review the relationship changes between sons-in-law and wives' fathers and mothers and accordingly support burden while in the modern society married daughters' ties are continuing. Based on the precedent study, according to the characteristics of sons-in-law the general parent support consciousness and the support consciousness toward wives' fathers and mothers and the mutual interchange between wives' fathers and mothers were reviewed. In addition, it is focused on how the general consciousness for the parents support and that for wives' fathers and mothers support and the mutual interchange between wives' fathers and mothers affect the support burden according to the characteristics of sons-in-law.
In order to prove it, this study performed questions by measurements for the general support consciousness for parents and wives' fathers and mothers and for the mutual interchange with wives' fathers and mothers namely help from wives' fathers and mothers and that for them and support burden toward them.
The objects were married men between 20s and 50s with at least wives' fathers or mothers alive and total 469 sections were used as the final analysis data.
For the data analysis of this study, using SPSS WIN 10.0 program SPSS WIN 10.0 program frequency, percentage, average, standard deviation, T verification, one way ANOVA and Duncan's Multiple range test and Multiple regression analysis as post verification were performed.
The simple summary of this study's analysis results is as follows.
First, the characteristics of sons-in-law and two houses' parents, general support consciousness for parents and wives' fathers and mothers, mutual interchange with wives' fathers and mothers and support burden toward them are as below.
The most sons-in-law are over 30s, education is overall under university, occupation is the clerical employee, income is between 2 and 3.99 million won, sons-in-law and wives are generally the first son or daughter in the family and the percent of double income family is slightly higher and mostly they have two children and marriage years are below 5 and the type of family is composed of husband, wife and children.
About the parents of the husbands' houses and wives' fathers and mothers, the highest percent in the survey shows two houses' parents are all alive and they are over 60s. Regarding health conditions, on average in case of the parents of the husbands' houses fathers they are in the best conditions, mothers are in a good conditions and wives' fathers and mothers are in the best conditions. As for the financial conditions, mostly the parents of the husbands' houses shows low-middle-top and wives' fathers and mothers middle-top-low in order. In addition, when they live together with wives' fathers and mothers, due to the fathers and mothers' economic conditions, they answered that they can supported in the general matters.
The general support consciousness of sons-in-law shows toward the parents 41.06 over average from 60 perfect score and that toward wives' fathers and mothers was 36.95 from 50 perfect score. In the mutual interchange between wives' fathers and mothers, out of 50 perfect score 33.36 points of help rendered to the wives' fathers and mothers is higher than 30.20 points of help supported by the wives' fathers and mothers and the support burden toward them is rather low, 29.00 points from 60 perfect score.
Second, the differences of general support consciousness for the parents, wives' fathers and mothers and the mutual interchange between wives' fathers and mothers and support burden for them in compliance with the characteristics of sons-in-law are as below.
The general parents support consciousness according to the characteristics of sons-in-law shows differences in terms of ages, occupation and income. In other words, the general parents support consciousness of people in administrative management earning over 4 million won in over 50s was higher than others.
In the support consciousness toward wives' fathers and mothers, there is only a meaningful difference in birth order and the consciousness of the first or the second son is higher than that of the third and that of below the fifth son is higher than that of the third or fourth son.
Regarding the mutual interchange between wives' fathers and mothers, there is a meaningful difference in education, occupation and income about the help rendered to wives' fathers and mothers and in ages, education, occupation and wives birth order about the help from wives fathers and mothers.
Highly educated sons-in-law, those in professional jobs or administrative management or large income earners help wives' fathers and mothers a lot. On the contrary, young and highly educated sons-in-law and those in professional or administrative management and clerical jobs and wives below fifth daughter are helped more by wives' fathers and mothers.
Meaningful differences about support burden toward wives' fathers and mothers show depending occupation, income, birth order. Namely sons-in-law with over 4 million won income in administrative management show the lowest support burden and the first sons show the highest.
Third, according to the general support consciousness toward parents and wives' fathers and mothers, below shows how differences shows in the mutual interchange of wives' fathers and mothers.
The higher the general parents support consciousness and that of wives' fathers and mothers of sons-in-law are, the more they help their wives' fathers and mothers. Based on the mean value, when divided into top, middle and low, in terms of the help from wives' fathers and mothers the sons-in-law in top or middle class receive more help than those in low class and the higher the support consciousness for the wives' fathers and mothers is, the more they get help.
Fourth, below are the results how the characteristics of sons-in-law, the general parents support consciousness, the support consciousness toward wives' fathers and mothers and the mutual interchange between wives fathers and mothers affect the support burden toward to wives' fathers and mothers.
The lower the support consciousness toward wives' fathers and mothers is or the lower wives' fathers' age is or either of parents of sons-in-law is alive or the lower their income is, the higher the support consciousness toward wives' fathers and mothers is.
As the sense of value for parents support is changing, this study reviewed the general parents support consciousness, the support consciousness toward wives' fathers and mothers and the support burden toward wives' fathers and mothers in compliance with the mutual interchange between wives' fathers and mothers.
From the above results, the general parents support consciousness and the support consciousness of sons-in-law toward wives' fathers and mothers are shown high and the support burden toward them low.
This is considered that in the modern society, as the consistent relationship maintenance with married daughters is increased the relationship between sons-in-laws and wives' fathers and mothers gradually become closer in terms of emotion different from the former fixed idea or regulations.
Furthermore, without distinguishing sons or daughter the closest sons and daughters with the parents support them as the counterproposal cohabitation support and accordingly educational programs to link such support consciousness to the support action are required.
- Author(s)
- 우미향.
- Issued Date
- 2003
- Type
- Dissertation
- URI
- https://repository.sungshin.ac.kr/handle/2025.oak/3926
http://210.125.93.15/jsp/common/DcLoOrgPer.jsp?sItemId=000000001829
- Affiliation
- 성신여자대학교 교육대학원
- Department
- 교육학과 가정교육
- Description
- 국문요약: p. ⅰ-ⅳ
- Table Of Contents
- 논문개요 = ⅰ
목차 = ⅴ
Ⅰ. 서론 = 1
1. 문제 제기 = 1
2. 연구 목적 = 5
Ⅱ. 이론적 배경과 선행연구 고찰 = 7
1. 일반적 부모 부양의식 = 7
2. 장인 장모 부양의식 = 11
3. 상호교류 = 14
4. 부양부담감 = 16
Ⅲ. 연구모형 및 연구문제 = 21
1. 연구모형 = 21
2. 연구문제 = 22
3. 용어의 정의 = 23
Ⅳ. 연구 방법 및 절차 = 25
1. 조사도구의 구성과 내용 = 25
2. 조사대상 및 자료수집 절차 = 30
3. 자료 분석 방법 = 32
4. 연구의 제한점 = 33
Ⅴ. 결과 및 해석 = 34
1. 사위 및 양가부모의 배경변인, 일반적 부모 부양의식, 장인 · 장모 부양의식, 장인 · 장모와의 상호교류, 장인 ·장모 부양부담감의 일반적 실태 = 34
2. 사위의 배경변인에 따른 일반적 부모 부양의식, 장인 · 장모 부양의식, 장인 · 장모와의 상호교류, 장인 ·장모 부양부담감의 차이 = 42
3. 사위의 일반적 부모 부양의식과 장인 · 장모 부양의식에 따른 장인 · 장모와의 상호교류 차이 = 49
4. 사위의 배경변인, 일반적 부모 부양의식, 장인 · 장모 부양의식, 장인 ·장모와의 상호교류가 장인 ·장모 부양부담감에 미치는 영향 = 51
Ⅵ. 결론 및 논의 = 54
참고문헌 = 61
Abstract = 69
부록 = 75
- Degree
- Master
- Publisher
- 성신여자대학교 교육대학원
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- 교육대학원 > 학위논문
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